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no525

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温村元老

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楼主
发表于 2017-9-21 01:46:11 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
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no525

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沙发
 楼主| 发表于 2017-9-21 01:46:51 | 只看该作者
求过来人指点
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发表于 2017-9-21 02:04:47 | 只看该作者
雇主不能帮你移民，可以辅助你，比如打电话问雇主，要雇主接电话证实，另外，省提名出来之前，尽量商量好雇主不要解雇你。所以，雇主除了接电话证实，其他和移民局任何毛关系都没有
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no525

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地板
 楼主| 发表于 2017-9-21 02:32:01 | 只看该作者
USA 发表于 2017-9-21 01:04
雇主不能帮你移民，可以辅助你，比如打电话问雇主，要雇主接电话证实，另外，省提名出来之前，尽量商量好雇 ...

但有很多雇主拒绝开雇主信让员工用于申请移民，但实际员工全职合法工作6个月了，这种情况怎么办呢？只能换工作吗，谢谢
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USA

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发表于 2017-9-21 08:02:55 | 只看该作者
no525 发表于 2017-9-21 01:32
但有很多雇主拒绝开雇主信让员工用于申请移民，但实际员工全职合法工作6个月了，这种情况怎么办呢？只能 ...

雇主信就是job offer，是他必须给你开的，他没权力拒绝。就像你去超市买东西，你付了钱，要小票是必然的。这也一样，你工作了，你付出了劳动，管雇主要小票(job offer)证明一下你工作过。他如果拒绝给你，就等同于你去超市交钱后，店员拒绝给你小票一个性质，是违法的。
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发表于 2017-9-21 08:56:58 | 只看该作者
Job offer 是不一定给开的。因为要问雇主是不是会继续给你长期的全职工作。这个雇主如果不能保证就不给开了。
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no525

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 楼主| 发表于 2017-9-21 12:30:23 | 只看该作者
USA 发表于 2017-9-21 07:02
雇主信就是job offer，是他必须给你开的，他没权力拒绝。就像你去超市买东西，你付了钱，要小票是必然的 ...

好的，感谢呀，了解很多
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no525

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 楼主| 发表于 2017-9-21 12:30:54 | 只看该作者
81250228 发表于 2017-9-21 07:56
Job offer 是不一定给开的。因为要问雇主是不是会继续给你长期的全职工作。这个雇主如果不能保证就不给开了 ...

对呢，看到很多例子明明可以给开了，但雇主拒绝给
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夜色倾城

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发表于 2017-9-21 13:42:03 | 只看该作者
no525 发表于 2017-9-21 11:30
对呢，看到很多例子明明可以给开了，但雇主拒绝给

如果雇主意图不再继续聘用，那么不开也是合法的
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81250228

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发表于 2017-9-21 14:53:17 | 只看该作者
Employment letter 是可以给你，只是证明你已经工作了6个月。但job offer 是继续给你一个长期的全职，有很多单位只需要一年的，所以这种是不给的。雇主不能保证将来有工作，所以不给开也正常。而且移民局是会打电话问，说不准税务局也会查，所有有些老板嫌麻烦就算了。
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